LODOŁAMACZ: QUIZ
To ćwiczenie jest przeznaczone dla:
- Osób poszukujących pracy
- Pracowników HR
Po wykonaniu tego ćwiczenia:
- Będziesz bardziej świadmy nierówności płciowych na rynku pracy w krajach europejskich
- Rozważysz kwestie związane ze stereotypami płciowymi
Przy każdym pytaniu należy wybrać poprawną odpowiedź.
1. Około 70% mężczyzn na świecie jest aktywnych zawodowo. Jak myślisz, jaki jest odsetek kobiet aktywnych zawodowo?
Prawidłowa odpowiedź:
Chociaż w ostatnich dziesięcioleciach milionom kobiet na całym świecie udało się znaleźć płatną pracę, faktem jest, że liczba aktywnych kobiet jest nadal znacznie niższa niż mężczyzn. W szczególności 49,6% kobiet w porównaniu do 76,1% mężczyzn. (Dane z 2015 roku)
2. W krajach rozwiniętych mężczyźni spędzają około 1,5 godziny dziennie na nieodpłatnej pracy. Jak myślisz, ile kobiety przeznaczają czasu na bezpłatną pracę?
Prawidłowa odpowiedź:
Od sprzątania i gotowania przez zbieranie wody i drewna opałowego po opiekę nad dziećmi i osobami starszymi, kobiety ponoszą nieproporcjonalny ciężar nieodpłatnej pracy na całym świecie. Praca nieodpłatna stanowi podstawę gospodarki i często rekompensuje brak wydatków publicznych na usługi społeczne i infrastrukturę.
3. „Praca nieformalna” to działalność zawodowa osób, które pracują i uzyskują dochody poza kontrolą podatkową państwa i przepisami prawa dotyczącymi spraw pracowniczych. Jaki procent tej grupy na całym świecie stanowią według Ciebie kobiety?
Prawidłowa odpowiedź:
Na całym świecie kobiety stanowią 63% tej grupy i zajmują się głównie sprzedażą uliczną, drobnym handlem towarami i usługami, rolnictwem na własne potrzeby, pracą w domu lub uprawami sezonowymi.
4. Jaki procent światowej populacji, która przekroczyła wiek emerytalny i nie otrzymuje żadnej regularnej emerytury, to według Ciebie kobiety?
Prawidłowa odpowiedź:
Nierówności płciowe są ogromne, jeśli weźmiemy pod uwagę ochronę socjalną, jaką otrzymują mężczyźni i kobiety. Tym samym odsetek osób w wieku emerytalnym, które nie otrzymują żadnej emerytury, jest prawie dwukrotnie wyższy w przypadku kobiet.
5. Biorąc pod uwagę globalną różnicę płac, jeśli mężczyzna zarabia 100 euro dziennie, ile średnio zarobiłaby kobieta?
Prawidłowa odpowiedź:
Według danych Organizacji Narodów Zjednoczonych (ONZ), kobiety zarabiają tylko 77 centów na każdego dolara/euro, który otrzymują mężczyźni, co daje globalną różnicę płac na poziomie 23%. Jednak odsetek ten różni się w poszczególnych krajach i regionach.
6. Który z tych terminów określa trudności kobiet w zdobywaniu wyższych stanowisk kierowniczych?
Prawidłowa odpowiedź:
Jest to koncepcja odwołująca się do niewidzialnej bariery, jaką stanowią ograniczenia, z jakimi stykają się kobiety w awansowaniu na bardziej odpowiedzialne stanowiska.
7. Który z poniższych jest krajem o najmniejszej luce płacowej?
Prawidłowa odpowiedź:
Na poziomie Unii Europejskiej Luksemburg był pierwszym krajem w rankingu 2020 z wynikiem 0,7%.
8. W jakim sektorze pracuje większość kobiet na świecie?
Prawidłowa odpowiedź:
Na całym świecie 61,5% zatrudnionych kobiet pracowało w sektorze usługowym, 13,5% w sektorze przemysłowym i 25% w rolnictwie.
9. Dziewczęta postrzegają siebie jako mniej inteligentne niż chłopcy.
Prawidłowa odpowiedź:
W wieku 6 lat dziewczęta zaczynają postrzegać siebie jako mniej inteligentne i zdolne niż chłopcy, jak wynika z badań przeprowadzonych przez The Science na 400 dzieciach, we współpracy z University of Princeton, Nowy Jork i Illinois.
10. Czym jest równouprawnienie kobiet?
Prawidłowa odpowiedź:
Jest to termin powstały na Światowej Konferencji Kobiet w Pekinie w 1995 roku w odniesieniu do zwiększonego udziału kobiet w procesach decyzyjnych i dostępu do władzy. Wzmocnienie pozycji kobiet to proces zwiększania udziału kobiet we wszystkich aspektach ich życia osobistego i społecznego.